她的这番言论好似又丢下了一个□□般。
一个男子站起来说道:“钟女士,请问一下,一个女子生孩子需要请5个月的产假,那这五个月企业的损失怎么办?有50的员工都是女性,那企业还如何发展?”
钟素灵笑着说道:“在回答这个问题之前,我想先插一句题外话,产假的时间被延长至2年了,而且男女平等哦,不管是男人生孩子还是女人生孩子,都可以享受2年的产假!好了,再说回刚刚的问题,企业主有完全的自主权,可以选择招收50比例的女员工,然后少交税,也可以选择不招收这么多比例的女员工,然后交300的重税。
至于女员工呢,也有选择的自由,如果企业因
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